7月10日，，， ，，，公司向导与新员工晤面会在公司总部召开。 。。。。。。。公司向导班子成员出席聚会。 。。。。。。。128名2023年新员工加入了晤面会。 。。。。。。。
针对2023年新员工报到与培训事情，，， ，，，公司贯彻落实二航局人力资源治理相关要求，，， ，，，提前准备、落实新员工报到、体检、培训系列事情，，， ，，，为新员工入职涤讪了基础。 。。。。。。。
公司向导班子对新员工的到来体现欢迎，，， ，，，对公司生长历程、建桥精神举行了先容，，， ，，，并对新员工提出三点希望：一是要做“有志气、想做事”的航二青年，，， ，，，践行“强国有我”的青春誓言，，， ，，，勇担强企兴企、强国兴国的庆幸历史使命；；；；；；；二是要做“有节气、能做事”的航二青年，，， ，，，继续时代责任、勇于砥砺斗争，，， ，，，在摸爬滚打中增添本领，，， ，，，在层层历练中积累履历；；；；；；；三是要做“有底气、干成事”的航二青年，，， ，，，练就过硬本事、磨炼品行修为，，， ，，，一直提高综合素质和营业水平，，， ，，，起劲投身事情实践，，， ，，，更快生长成才。 。。。。。。。
据悉，，， ，，，2023年新员工入职培训为期11天，，， ，，，公司团结二航局新员工入职培训安排，，， ，，，从企业生长历程、员工行为规范、大生产治理系统等方面准备了相关课程内容。 。。。。。。。（企业文化部）