为充分调发动工加入企业民主治理的自动性和起劲性， ，，，， ，，，进一步引发员工的主人翁意识和岗位立异能力， ，，，， ，，，激励宽大员工为企业生长立功立业， ，，，， ，，，2010年8月至9月， ，，，， ，，，武港院工会在全体员工中开展了主题为“我为企业生长献战略”职工合理化建议运动， ，，，， ，，，收到了优异的效果。 。。。。 。
8月初， ，，，， ，，，院工会下发了专门文件对本次运动举行安排， ，，，， ，，，明确了以提高企业自主立异能力、提升企业焦点竞争力、拓展公司营业规模、提升公司服务质量、优化公司人力资源设置、提升员工素质、增进企业协调稳固可一连生长、节能减排等内容为主题， ，，，， ，，，并确定了运动的程序、内容和加入形式。 。。。。 。文件还特殊强调了重实验、重实效， ，，，， ，，，要求职工不但要提出优异的建议， ，，，， ，，，并且要对建议的详细实验提出响应行动， ，，，， ，，，勉励各人解放头脑， ，，，， ，，，起劲为企业生长建言献策。 。。。。 。
运动启动后， ，，，， ，，，各分会起劲组织发动， ，，，， ，，，员工加入热情高涨。 。。。。 。唬唬 ；；Ｔ硕彩盏嚼醋6个分会的职工合理化建议26条， ，，，， ，，，经公司工会委员组成的评审组举行盲样评选打分， ，，，， ，，，评选出了一、二、三等奖共6名， ，，，， ，，，优异建议奖20名， ，，，， ，，，并举行了表扬。 。。。。 。唬唬 ；；；胤只峄竦米罴炎橹。 。。。。 。26条合理化建议， ，，，， ，，，凝聚了员工的智慧和心血， ，，，， ，，，显示出了员工驻足本职， ，，，， ，，，立异头脑的先进意识， ，，，， ，，，体现了员工加入企业治理的热情。 。。。。 。其中， ，，，， ，，，具有较强参考性和可操作性的， ，，，， ，，，如 “加大自主立异、增强人力资源治理”、 “增强学习型组织建设”等利于提高我院自主立异能力、增强员工凝聚力和战斗力、增进细腻化治理、提高我院经济效益的建议， ，，，， ，，，对以后的事情都将起到十分主要的作用。 。。。。 。
下一步， ，，，， ，，，院工会将对收到的所有建议交由党群事情部举行汇总整理之后， ，，，， ，，，交由行政审定， ，，，， ，，，并给予处置惩罚意见。 。。。。 。建议的接纳和实验情形将在院网站上举行宣布， ，，，， ，，，充分做到公正、公正、果真。 。。。。 。
本次运动充分体现了职工以企业生长为己任的主人翁意识。 。。。。 。院工会将把这一运动恒久继续下去， ，，，， ，，，通过合理化建议这一平台， ，，，， ，，，勉励全体员工群策群力、起劲建言献策， ，，，， ，，，实现合理化建议向生产力的有用转化， ，，，， ，，，增进我院生长更上一层楼。 。。。。 。(党群事情部)
