“之前在作风督导和一线调研谈话中，，，，，，就收到一些反。。。。。。。，，，，，有些同事特殊是新员工对报销制度、福利待遇、权益方面有不太相识的地方。。。。。。。“

”今年党史学习教育的一个主要内容是‘我为群众办实事’，，，，，，咱们总部部分是不是可以施展优势，，，，，，围绕各人普遍体贴的问题答疑解惑，，，，，，做好服务？？？？？？”

这是今年5月，，，，，，公司总部部分围绕口袋书体例睁开热烈讨论的一段对话。。。。。。。

历经一个多月的编写整理事情，，，，，，“口袋书”正式出书并发送到每位员工手中。。。。。。。小巧便捷的“口袋书”一经发放就受到了员工们的“追捧”。。。。。。。领到“口袋书”的唐进雨兴奋地说：“这个口袋书印制细腻，，，，，，图片加文字，，，，，，短小精悍，，，，，，知识点多，，，，，，随手携带也很利便，，，，，，随时随地能够学习知识。。。。。。。”

“口袋书”只有巴掌大。。。。。。。，，，，，涵盖了员工薪酬、员工福利、财务报销、企业期望、企业理念等方面，，，，，，简明凝练、通俗易懂。。。。。。。因其制作小巧、利便携带，，，，，，“口袋书”成了推动党史学习教育深入人心的得力好帮手。。。。。。。

下一步公司将继续聚焦职工急难愁盼，，，，，，依据办实事清单，，，，，，以“钉钉子”精神狠抓落实，，，，，，把难题事、焦心事办成暖心事、实惠事，，，，，，一直推进党史学习教育往深里走、往实里走、往心里走，，，，，，用实着实在的效果一直提高员工的获得感、幸福感。。。。。。。