十八大以来，，，，，，苏荣、白恩培等一个又一个的贪官相继“落马”。。。。。。。。在反腐之风越来越强劲的今天，，，，，，为了规避所谓的“危害”，，，，，，一些人选择不贪、不占、也不干，，，，，，一些人选择小铺张、小铺张，，，，，，大误差没有、小误差一直，，，，，，对规则软磨硬顶，，，，，，对政策消极对抗。。。。。。。。在我眼里，，，，，，清廉之路始于足下，，，，，，小作风也能反应大问题，，，，，，“小节约”也是一种“大清廉”。。。。。。。。

爱看点菜单的公司向导

一经作为一名综合办认真人，，，，，，商务接待是我事情中的一部分，，，，，，以是点菜对我来说是一件手到擒来的事情。。。。。。。。在以往的印象中，，，，，，接待一定要考究排。。。。。。。。，，，，不可让客人以为菜不敷了，，，，，，以是在刚接触点菜的时间，，，，，，我会去居心多点一点菜。。。。。。。。直到遇见一位向导，，，，，，我改变了这个习惯。。。。。。。。

“小喻，，，，，，你把点菜单给我看下。。。。。。。。”向导对我说。。。。。。。。

“好嘞。。。。。。。。”我连忙应和着他。。。。。。。。

“这个、这个、这个都去掉。。。。。。。。”他对我旁边的服务员吩咐着。。。。。。。。

“向导，，，，，，这个菜不会少吗？？？？？”我疑惑的问着他。。。。。。。。

“不会，，，，，，先点这么多再说吧。。。。。。。。”他坦然地回覆着我。。。。。。。。

向导都吩咐了，，，，，，我也欠好说什么，，，，，，可是在我接触的向导中，，，，，，向导们都没有去体贴点菜单这种细节问题。。。。。。。。果真，，，，，，在那场接待中，，，，，，菜确实够了。。。。。。。。过了一段时间，，，，，，我们俩又有了一场接待使命。。。。。。。。在点菜完毕之后，，，，，，“向导”不出意外的又看了看我的点菜单，，，，，，再一次去掉了两个菜品。。。。。。。。最后，，，，，，菜依旧够了。。。。。。。。

“向导，，，，，，为什么您每次都要‘检查’一下菜单，，，，，，划掉两个菜，，，，，，多两个菜也没什么嘛。。。。。。。。”在这次接待完毕回项目的路上，，，，，，我终于把好一再溜到嘴边的话说了出来。。。。。。。。

“呵呵，，，，，，现在中央都考究节约节俭，，，，，，我们中央企业的下层员工，，，，，，也要响应招呼啊。。。。。。。。菜少点一点，，，，，，不敷我们再加，，，，，，这都是为项目部、公司节约下来的效益啊。。。。。。。。”向导笑着回覆我。。。。。。。。

我点了颔首，，，，，，有些“意外”，，，，，，也有些忸怩。。。。。。。。向导作为一名项目司理，，，，，，做的都是几个亿的大工程，，，，，，却也能通过“点菜”来为项目节约。。。。。。。。而恒久从事“点菜”事情的我，，，，，，却没有这个意识。。。。。。。。从这件事以后，，，，，，对“点菜”我也一直承继着“节约”原则。。。。。。。。

“抠门”的小胖

小胖是项目部综合办的认真人，，，，，，天天在项目部为各人忙前忙后。。。。。。。。可是各人都很烦他，，，，，，都以为他管得太多，，，，，，还特殊“抠门”。。。。。。。。

“复印纸一定要双面使用，，，，，，正面打印完了，，，，，，背面也可以当底稿，，，，，，要为公司节约本钱。。。。。。。。”综合办的小胖又跑去资料室“啰嗦”了。。。。。。。。原来最近资料室的复印纸用量激增，，，，，，小胖看着天天一箱一箱的纸被用完也很心疼。。。。。。。。

“滴滴滴滴。。。。。。。。”项目部qq群传来新新闻提醒，，，，，，原来小胖又在群里“开火了”。。。。。。。。“周主管，，，，，，你睡房的日光灯又没关。。。。。。。。下次再不关，，，，，，项目部的电费就从你人为内里扣了。。。。。。。。”

许多人对小胖的做法并不明确，，，，，，以为小胖为了这点小事抠门完全没有须要，，，，，，但作为一经从事过综合办公室治理岗位的我来说，，，，，，却经常为小胖的行为点赞，，，，，，一定他这些“抠门”的小做法。。。。。。。。项目本钱控制就是通过每小我私家在细节上的起劲而节约下来，，，，，，综合办职员做好细节的“小节约”，，，，，，也是一种“大清廉”。。。。。。。。

作为一名下层的纪检监察员，，，，，，项目上的大大都职工总以为自己与“清廉”隔着千山万水，，，，，，以为“不贪不占”就是清廉。。。。。。。。我以为清廉不是不贪污糜烂、不拿一千一万就是清廉，，，，，，所谓清廉可以是勤俭、可以是节约本钱，，，，，，可以是创造效益……说究竟，，，，，，清廉着实也是一种生涯、事情的态度。。。。。。。。

在打造清廉、风清气正的央企政治气氛中，，，，，，打“虎”拍“蝇”虽然不可少，，，，，，但“小节约”也同样不可丢，，，，，，两者应“比翼齐飞”。。。。。。。。增强理论学习和党性磨炼，，，，，，规则头脑，，，，，，树立准确的人生观、价值观和权力观。。。。。。。。让每一名员工增强节约意识、增强品德看法，，，，，，起劲使自己成为“节约、敬业、贡献”的企业主人。。。。。。。。