本次座谈会集齐了16位新员工以及各自师傅，，，，，，，经由一段时间地顺应与磨合，，，，，，，新员工抛却了原来的拘谨，，，，，，，大方地举行了自我先容，，，，，，，泛论对项目的熟悉和对自己的职业妄想。。。。 。。
座谈会上，，，，，，，项目向导和签约师傅对新员工谆谆教育，，，，，，，提出殷切希望：“生产再忙，，，，，，，清静不忘。。。。 。。新员工即将奔赴施工现�。。。。 。。�，，一定要学会�；；；；；；ぷ约骸⒈；；；；；；に耍�，，一票反对制，，，，，，，对清静同样有用！希望各人做好项目清静生产的小卫士。。。。 。。”清静总监再次向各人强调清静的主要性。。。。 。。
“专心做事，，，，，，，扎实做人”，，，，，，，项目总工对各人寄语。。。。 。。他希望新员工要增强责任心，，，，，，，尽快融入岗位，，，，，，，顺应角色，，，，，，，事情之余增强学习，，，，，，，提高营业能力。。。。 。。
“一纸师徒协议，，，，，，，一片师徒情深”，，，，，，，师傅们的言传身教，，，，，，，是对新员工的关爱与呵护，，，，，，，师徒结对子模式是为了让新员工更好地融入岗位，，，，，，，顺应角色。。。。 。。师傅们纷纷体现，，，，，，，师徒协议不但是一纸协议书，，，，，，，它承载的更是一份厚重的责任和使命感，，，，，，，师傅要对徒弟认真，，，，，，，徒弟更要扎扎实实学好真功夫，，，，，，，务必戒骄戒躁，，，，，，，以谦逊审慎态度看待事情生涯。。。。 。。
座谈会上，，，，，，，项目向导还详细询问了新员工，，，，，，，尤其是分派到架子队的员工生涯情形。。。。 。。新员工邴义男说，，，，，，，架子队天天吃排骨，，，，，，，引发大聚会室阵阵欢笑。。。。 。。
