7月12日 ，，，，，池州大桥项目部迎来七位新员工。。。。。 。
为了使新职员工尽快融入生产一线 ，，，，，掌握清静生产知识 ，，，，，项目部在为他们安排好生涯起居的同时 ，，，，，还全心准备了一场师徒晤面会 ，，，，，在各部分挑选出素质强、营业精的员事情为先生 ，，，，，与新职员工泛论 ，，，，，解答新职员工疑问 ，，，，，签署师徒条约 ，，，，，形成一对一帮扶 ，，，，，助力新员工更快融入整体 ，，，，，尽快生长。。。。。 。
项目书记刘东尚在晤面会上强调 ，，，，，项目部是个各人庭 ，，，，，各人要像兄弟姐妹一样互帮相助；；；；；；；项目部也是个大舞台 ，，，，，希望所有新入职员工能在这个舞台上找到自己的位置 ，，，，，亲近同事间的交流和相同 ，，，，，提高营业能力 ，，，，，尽快生长为主干力量。。。。。 。同时 ，，，，，他要求师傅们要为人师表、倾囊相授 ，，，，，把成熟的、优异的施工生产手艺毫无保存地教授给徒弟们。。。。。 。徒弟们则要谦逊讨教 ，，，，，珍惜生长路上的帮助、资助 ，，，，，尽快提高营业水平。。。。。 。
严爬山是一名有着十多年岁情履历的手艺主干 ，，，，，关于刚收的徒弟体贴的同时 ，，，，，要求也挺严酷：“搞工程一定要仔细 ，，，，，要心存敬畏 ，，，，，到现场不要以为欠盛意思 ，，，，，一定要多看多问 ，，，，，多学多思 ，，，，，学不到工具才应以为丢人。。。。。 。”徒弟王一鸣则体现 ，，，，，以后自己会自动配合师傅 ，，，，，多学善思 ，，，，，起劲完成师傅安排的各项事情 ，，，，，把理论转酿成现实 ，，，，，增强实践能力的训练。。。。。 。
项目部执行司理黄先术体现 ，，，，，鼎力大举推行师徒结对传帮带运动 ，，，，，既是公司久远生长的要求 ，，，，，也是项目施工的需要。。。。。 。让新员工在师傅的向导下 ，，，，，更快更好地掌握本事 ，，，，，项目施工人才才不会断层 ，，，，，才华更好地增进企业生长。。。。。 。
（朱文刚）
