为了增强新员工的作育，，，，，，，，使其迅速顺应项目部的事情、学习与生涯，，，，，，，，快速生长成才，，，，，，，，该项目部开展了“师徒结对”运动。。。。。。。凭证新员工所学专业与事情岗位的差别，，，，，，，，为其配备专业对口的头脑觉悟高、实践履历富厚、操作手艺过硬的师傅，，，，，，，，以“传、带、帮”的形式，，，，，，，，让新员工接受师傅一对一的帮教，，，，，，，，师徒携手共进，，，，，，，，大大加速了青年员工的作育速率，，，，，，，，同时还提高了事情效率，，，，，，，，让1+1＞2真正成为现实。。。。。。。（黎明）