克日，，，，，部分下层党组织在网上提倡手抄党章接力运动。。。。。。。一时间，，，，，抄党章图片刷爆朋侪圈，，，，，“抄党章”成为“两学一做”学习教育中的热门话题。。。。。。。有媒体谈论手抄党章需“走心”，，，，，避免沦为“细腻的形式主义”。。。。。。。在央企里，，，，，有人抱着娱乐态度学，，，，，形成了“只学不做”，，，，，“只在外貌做”的形式主义。。。。。。。要在“两学一做”学习教育中有所收获，，，，，央企党员就要发自心田的真信、真学、真懂、真用。。。。。。。只有解决了“为何学，，，，，怎么学”的头脑问题，，，，，才华在现实事情中有所资助。。。。。。。

在“十八大”以后，，，，，党中央掀起了反腐风暴，，，，，“上打老虎”、“下拍苍蝇”，，，，，用反腐无禁区的现实验动赢得了民心。。。。。。。党中央也派中央巡视组周全巡视央企，，，，，发明了央企党组织保存薄弱环节。。。。。。。党中央通过践行中央八项划定，，，，，开展“三严三实”、“两学一做”等学习教育，，，，，增强党员的教育和治理，，，，，体现从严治党的刻意。。。。。。。这些学习教育旨在引发党组织活力，，，，，增强党员意识，，，，，解决党内问题，，，，，树立党员先锋形象。。。。。。？？？？？“两学一做”就是通过常态化的一样平常学习教育，，，，，明晰党员标准，，，，，提高党性修养，，，，，填补自身缺乏。。。。。。。

开展“两学一做”，，，，，就是要比照着《党章》这面镜子，，，，，反思所作所为，，，，，符不切合党员标准。。。。。。。学习《党章》就是要切记入党誓词和党的宗旨，，，，，推行党员义务和权力，，，，，明确“红线”和“底线”，，，，，知道哪些能做，，，，，哪些不可做；；；；；；；学习《中国共产党清廉自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，，，，，就是要追求崇德向善，，，，，增强党规党纪意识，，，，，坚持清正清廉；；；；；；；学习近平总书记系列讲话，，，，，就是要深入体会习近平治国理政头脑，，，，，向党中央靠齐，，，，，统一头脑和行动，，，，，提高服务社会和服务人民的能力。。。。。。。

开展“两学一做”，，，，，重点在带着问题学，，，，，放下身子做。。。。。。。央企党员要理论联系现实，，，，，一切从现实出发，，，，，团结企业和事情现实，，，，，通过学习解决理想信心模糊摇动、党的意识淡化、宗旨看法淡漠、党员精神不振、道品行为不端等现实问题，，，，，增强党员品德修养，，，，，提高小我私家综合能力，，，，，在央企的刷新和生长中，，，，，做楷模，，，，，做孝顺。。。。。。。通过学习，，，，，着重增强央企党员的身份意识、规则意识、服务意识和危；；；；；；馐。。。。。。。

身份意识：“中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士”，，，，，“中国共产党党员永远是劳感人民的通俗一员”，，，，，“党的干部是党的事业的主干，，，，，是人民的公仆。。。。。。。”《党章》明确了党员标准和党员必需推行的义务。。。。。。。央企党员应当是头脑觉悟高，，，，，事情能力强，，，，，群众基础好的先进分子，，，，，是在生产、事情、学习和社会生涯中起先锋模范作用的优异人才。。。。。。。央企党员向导干部是企业的主干力量，，，，，也是通俗的劳动者，，，，，除了执法和政谋划定规模内的小我私家利益和事情职权以外，，，，，不得谋取任何私利和特权。。。。。。。这就要求央企党员不可简朴把自己等同于一样平常员工，，，，，在头脑品德、事情能力、群众意识、清廉从业等方面有较高的要求。。。。。。。这就要求央企党员不可妄想享乐、违法违纪、公权私用。。。。。。。

规则意识：党员要“自觉遵守党的纪律，，，，，模范遵守国家的执律例则”。。。。。。。讲规则、守纪律是对党员党性的主要磨练，，，，，是党员对党忠诚度的主要磨练。。。。。。。党员讲规则，，，，，就要知晓规则、认同规则、遵守规则、维护规则。。。。。。。守纪律就是要严酷遵守党章，，，，，遵守党的政治纪律和组织纪律。。。。。。。央企党员讲规则、守纪律，，，，，就是要自觉遵守国家执律例则和企业的规章制度，，，，，依法治企，，，，，正当用权，，，，，就是要坚持重大问题主要事项讨教报告，，，，，坚持民主集中制，，，，，坚决执行上级决议安排，，，，，就是要知敬畏、明底线、守规则，，，，，坚持对党绝对忠诚的政治品质，，，，，做政治上的明确人。。。。。。。

服务意识：党的宗旨是一心一意为人民服务。。。。。。。对央企党员而言，，，，，就是要服务企业、服务员工。。。。。。。服务企业就是要在央企刷新中，，，，，做争先创优的排头兵，，，，，做德才兼备的专家能手，，，，，做创造财产的价值创造者，，，，，就是要在自己事情岗位上，，，，，磨炼实干才华，，，，，创造一流业绩，，，，，为国有资产的保值增值做孝顺。。。。。。。服务员工就是要把员工放在心上，，，，，体贴员工冷暖，，，，，为员工办妥事、办实事、解难事，，，，，就是要求央企党员向导干部为员工创造优异的事情情形和生涯情形，，，，，为员工生长成才创造条件，，，，，为优异人才施展才华搭建舞台。。。。。。。增强服务意识就是要切实转变党员向导干部的事情作风，，，，，提高事情效能，，，，，形成向导为员工服务、机关为下层服务、项目为业主服务机制，，，，，起劲让员工知足，，，，，主顾定心。。。。。。。

危；；；；；；馐叮企业如逆水行舟，，，，，不进则退。。。。。。。党员向导干部要居安思危，，，，，要亲近关注央企日益强烈的竞争态势，，，，，充分熟悉到本企业保存的清静危害、质量危害、谋划危害、金融危害。。。。。。。增强危害治理，，，，，增强手艺和治理立异，，，，，将危；；；；；；腥谌牍こ探ㄉ柚，，，，，融入到真抓实干的行动中。。。。。。。党员向导干部要在危；；；；；；矍白愿娣苡，，，，，敢于继续，，，，，以扎实留印、抓铁有痕的劲头抓落实，，，，，做央企刷新生长的增进派和实干家。。。。。。。