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科技立异，，，，，永一直歇

宣布时间：2010-10-21阅读次数：次

      立异是一个民族前进的灵魂，，，，，是中国跻身天下强国的源动力。。。。。。国家生长和民族前进离不开科技立异，，，，，企业亦然。。。。。。
      美国企业界有句名言：要么立异，，，，，要么殒命。。。。。。浚浚浚浚�？萍剂⒁焓瞧笠档姆⒛钔�，，，，，是经济可一连生长的主要途径，，，，，决议着企业的生涯方法和生长空间。。。。。。企业走向天下，，，，，必走科技立异之路。。。。。。
       科技立异不但包括手艺立异，，，，，还包括知识立异、管理立异。。。。。。他们互为支持，，，，，互为动力，，，，，推动着科学研究、手艺研发、管理与制度立异的新形态。。。。。。
       科技立异是一种文化。。。。。。企业要形成勉励立异、尊重立异的开放系统，，，，，营造勇于探索、敢于竞争、宽容失败的文化气氛，，，，，摒弃心浮气躁、急功近利的陋习。。。。。。培育全体员工的立异意识，，，，，重视实事求是的科学精神，，，，，勉励和支持发明创造，，，，，形成一连康健的立异文化。。。。。。
       科技立异赢在战略。。。。。。企业要把科技立异作为恒久生长战略，，，，，久远妄想，，，，，周密安排，，，，，依赖科技，，，，，优化工业结构、增添品牌含金量、创造更大经济效益，，，，，把科学手艺转化为现实生产力，，，，，推动企业生长。。。。。。
       科技立异重在系统建设。。。。。。企业要建设以总工程师为焦点的科技管理系统；；；；；以手艺中心为平台的手艺开发立异系统；；；；；以项目为着力点的手艺推广及应用系统；；；；；以网络为基本平台的一体化信息管理系统。。。。。。
      科技立异要害在于自主立异。。。。。。恒久以来，，，，，重引进、轻自主立异成为我国企业手艺通病，，，，，原始性立异缺乏使企业太过依赖引进，，，，，企业不可占领行业手艺制高点，，，，，只能彷徨在低端市场，，，，，无法形成焦点竞争力。。。。。。企业要想强身健骨，，，，，就必需增强自主立异，，，，，既要引进、吸收获熟先进手艺，，，，，节约科研开发资源，，，，，又要举行原始性科技攻关，，，，，掌握焦点手艺、要害手艺，，，，，开发拥有自主知识产权的产品，，，，，实验科技推广和效果转化，，，，，形成工业化。。。。。。
       科技立异贵在人才。。。。。。人才是最名贵、最主要的战略资源。。。。。。企业要起劲营造人才辈出、人尽其才、才尽其用的体制情形。。。。。。重视发明和作育尖子人才和立异型人才。。。。。。增强青年人才作育，，，，，突破论资排辈陋习，，，，，勉励优异人才脱颖而出。。。。。。不拘一格选人才，，，，，引进和作育高条理科技立异人才和管理人才。。。。。。完善人才激励机制，，，，，探索知识、手艺、管理和资源等要素加入分派的多元化激励方法，，，，，创造更好的事情和生涯情形。。。。。。完善专家库和首席专家建设，，，，，加大科技奖励对科技人才的激励和导向作用，，，，，充分体现科研职员立异价值。。。。。。
        科技立异是最焦点竞争力。。。。。。企业要做强做大，，，，，就必需走科技立异之路。。。。。。必需细密依赖科技，，，，，提高科技含量，，，，，增强抵御市场危害的能力，，，，，转变经济增添方法，，，，，使企业由劳动麋集型向智力麋集型生长。。。。。。
       科技立异无止境。。。。。。企业只有始终坚持科技立异，，，，，持之以恒的追求，，，，，才华一直逾越敌手，，，，，逾越自我，，，，，创造出最富竞争力的产品，，，，，赢得主顾，，，，，赢得市场，，，，，在国际化舞台中站稳脚跟，，，，，勇立鳌头。。。。。。

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