8月10日，，，，，，分公司物流中心举行新员工学习座谈会及“师徒结对”签约仪式，，，，，，9名2018届新员工迎来了各自的师傅，，，，，，同时也意味着他们在中心本部为期一个月的特训圆满竣事。。。。。。。
石亮珠是这批新员工中的一员。。。。。。。7月16日，，，，，，竣事了分公司培训，，，，，，石亮珠与8名新同事一起到物流中心报到，，，，，，在新员工座谈会上，，，，，，他领到了《清廉文化手册》、《清廉故事》、《物流中心管理手册》和一份培训妄想。。。。。。。
凭证这一妄想，，，，，，他们奔赴项目一线的时间将比同届其他新员工晚近一个月。。。。。。。这时代，，，，，，他们将在中心项目管理部、谋划部和生意中心轮岗学习，，，，，，并接受每周至少八小时的主题学习，，，，，，学习内容有涉及实战，，，，，，如谈判技巧、物资现场管理，，，，，，有涉及内业，，，，，，如信息化系统操作、报表票据填写，，，，，，有涉及企业文化，，，，，，如廉政教育、薪酬福利、分级管理等。。。。。。。中心向导班子及各部分主管齐上阵，，，，，，以事情案例和履历总结为新员工答疑解惑，，，，，，中心党支部更是提出了每次培训必讲廉政教育的要求。。。。。。。
据相识，，，，，，这次新员工培训与以往差别之处在于接纳云视频聚会系统。。。。。。。“想要加入培训课程的项目一线员工也通过网络平台加入了学习。。。。。。。”中心司理董震说，，，，，，“优德88官网网站目的在于掀起中心全体员工增强学习、提升手艺的意愿，，，，，，并且能够给他们提供稳固、便捷的学习平台。。。。。。。”
在新员工们起劲充分自身的同时，，，，，，中心也在通过性格特点和生长妄想为他们挑选合适的师傅，，，，，，提出了“双向选择”的师徒结对徒计划。。。。。。。在学习座谈会上，，，，，，中心对分公司师徒结对事情和公司人才作育理念举行了宣贯，，，，，，9名“新兵”划分汇报了自己这一个月的学习情形，，，，，，师傅们也做了自我先容，，，，，，双方相互选择结对子。。。。。。。
与师傅签下师徒协议是这次培训的最后一站，，，，，，但远不是新员工生长的终点。。。。。。。据悉，，，，，，近期，，，，，，物流中心将出台更为详细的导师带徒管理步伐，，，，，，确保师徒结对事情恒久、有用地开展与落实。。。。。。。
