炎夏时节，，，，，天下多地泛起高温天气，，，，，就连有着“北国冰城”的哈尔滨也是酷暑难耐。。。。。。。8月17日，，，，，公司党委书记周永忠到木兰大桥项目检查指导事情，，，，，向事情在一线的事情职员体现慰问，，，，，并带来了“夏送清凉”慰问金。。。。。。。

在项目部组织召开全体职工大会上，，，，，项目司理从质量、进度、清静、本钱、文明施工等方面向周书记汇报了项目整体情形。。。。。。。

在听取汇报后，，，，，周书记首先向项目部表达了公司党委对项目的体贴，，，，，给一线职工送来慰问金，，，，，并对项目施工取得的效果体现祝贺。。。。。。。周书记体现，，，，，该项目的条约工期一再提前，，，，，在这种施工形势下，，，，，项目部能够继续坚持大干快上的势头值得一定。。。。。。。周书记同时提出三点要求：一是下阶段的中心事情要放在计量等事情上，，，，，物尽其用，，，，，充分验展各自的价值；；；；；二是清静事情不松懈，，，，，团结现场施工情形，，，，，特殊注重高空邻边防护、大型物件拆卸等重大清静隐患处，，，，，增强治理和监控；；；；；三是注重人才作育，，，，，项目已靠近尾声，，，，，思量到人才优化设置，，，，，坚持做好人才的运送，，，，，为在建或新建项目 “量身制订”人才，，，，，充分思量小我私家的优点，，，，，充分做到“人尽其才，，，，，才有所用”。。。。。。。

聚会竣事后，，，，，周书记还与项目班子成员以及部分认真人举行了一次真心实意的交流，，，，，周书记说道作为一个企业职工，，，，，要忠诚于企业，，，，，专心用力，，，，，为企业孝顺而感应庆幸，，，，，做事要勇于继续有作为，，，，，要善于总结，，，，，找找一经失败和胜利都有哪些值得保存的履历；；；；；作为一名及格的向导，，，，，无论遇到什么突发的事务，，，，，都要坚持不急躁，，，，，要有沉稳的心态，，，，，处置惩罚事情不忙乱，，，，，要有明确的思绪，，，，，目的性要强。。。。。。。同时，，，，，周书记还建议项目班子成员和部分认真人要准时组织开展务虚会，，，，，以问题为导向，，，，，探讨事情得失和总结履历。。。。。。。

项目司理以及班子成员纷纷体现，，，，，必将凭证向导的指示和要求完成，，，，，同时坚决打好木兰大桥最后一仗！。。。。。。ɑ泼  庞斐）