12月25日下昼， ，，，，公司党委书记、董事长程跃辉到天保大道项目部开展“向导现场办公日运动”。。。 。。程跃辉一行先到大件路跨线桥实地审盘问问了现场整体情形。。。 。。随后， ，，，，在会上程跃辉先就公司事先网络的意见举行了逐一解答， ，，，，并与项目部所有员工举行了面扑面交流谈心， ，，，，相识下层员工的问题、难题和疑虑， ，，，，认真谛听一线员工的建媾和意见， ，，，，真正形成了管理者与员工的“零距离”接触。。。 。。
据悉， ，，，，公司开展“党委书记暨向导班子现场办公日”以来， ，，，，公司党委书记带动， ，，，，对16个在建项目全笼罩， ，，，，向导班子成员均已对接党建联系点项目， ，，，，深入一线， ，，，，相识员工对公司在建项目对公司管理、制度执行、系统建设、体贴关爱员工、薪酬、休息休假、文化生涯、劳动�；； ；；；ひ约拔ス嫖ゼ拖咚鞯确矫嫣岢鲆饧徒ㄒ椤！！� 。。通过会前意见网络， ，，，，作风整理办联动各部分研究解决步伐， ，，，，到会中向导现场办公解答， ，，，，一对一谈话谈心征求意见， ，，，，到会后整改督办， ，，，，完成一项销号一项， ，，，，历程实时反响下层项目。。。 。。
阻止12月尾， ，，，，公司开展向导现场办公日26次， ，，，，征集意见建议180条， ，，，，公司各部分与项目联动， ，，，，整改完成179项。。。 。。凭证作风整理中期调研、员工反响！！� 。。汗咀懿吭惫さ较虏愕拇问龆嗔�， ，，，，服务指导下层的态度变好了， ，，，，要求下层上报报表镌汰了， ，，，，讨教文件处置惩罚的效率高了， ，，，，制度宣贯培训的次数多了， ，，，，团结下层现真相形， ，，，，解决现实问题的频次高了。。。 。。这也是公司凭证“不忘初心、切记使命”主题教育要求， ，，，，以“为民服务解难题”为落脚点， ，，，，真正做到深入下层， ，，，，深入一线， ，，，，深入员工， ，，，，解决现实问题有效果。。。 。。
作风建设永远在路上。。。 。。在生长的征程中， ，，，，二航城建人仍需砥砺前行， ，，，，一如既往担负起“城人之美、建者继续”的责任使命， ，，，，以“更专、更高、更行”的激励精神， ，，，，以等不起的�；； ；；；小⒙坏玫慕羝雀小⒆蛔〉脑鹑胃�， ，，，，坚定不移抓严、抓细、抓实， ，，，，以公司高质量生长磨练主题教育和作风整理效果。。。 。。
天保项目何园园、作风整理办公室
