公司各单位：
目今 ， ，，，，，，，公司各项目陆续复工复产 ， ，，，，，，，返岗职员逐渐增多 ， ，，，，，，，疫情防控压力陡增。。。。。各项目凭证《关于新型肺炎疫情防控应急时代增强职员治理的通知》（二航党发〔2020〕34号）的要求 ， ，，，，，，，在做好项目治理职员和现场手艺职员疫情防控事情的同时 ， ，，，，，，，绝不可忽视保洁、保安、食堂等后勤事情职员的疫情防控事情。。。。。
为切实推行疫情防控主体责任 ， ，，，，，，，落实联防联控、群防群控要求 ， ，，，，，，，包管职工群众的生命清静和身体康健 ， ，，，，，，，更好应对项目复工复产面临的危害挑战 ， ，，，，，，，进一步增强项目保洁、保安、食堂等后勤事情职员疫情防控事情 ， ，，，，，，，做到全笼罩、无死角、无盲区、无疏漏 ， ，，，，，，，坚决打赢疫情防控阻击战 ， ，，，，，，，现将相关要求通知如下：
一、明确责任主体
公司各项目是保洁、保安、食堂等后勤事情职员防控新冠肺炎疫情事情的责任主体。。。。。项目主要向导要亲自抓 ， ，，，，，，，明确分担向导 ， ，，，，，，，强化责任落实 ， ，，，，，，，形成防疫协力。。。。。如因履责不到位 ， ，，，，，，，造成新型冠状病毒熏染扩散的 ， ，，，，，，，将举行严肃问责处置惩罚。。。。。
二、强化康健视察和监测报告
严酷落实员工体温监测报告制度 ， ，，，，，，，至少逐日上、下昼各一次 ， ，，，，，，，并如实纪录。。。。。发明员工泛起发热、干咳等症状 ， ，，，，，，，要监视其做好小我私家防护并实时安排就医 ， ，，，，，，，不得带病上班。。。。。
三、增强职员收支治理
保洁、保安、食堂等后勤事情职员如确因事情需要外出的 ， ，，，，，，，必需经由项目主要认真人审批通过并做好详细挂号台账。。。。。返回驻地时 ， ，，，，，，，必需举行挂号及体温监测。。。。。
四、增强整体宿舍治理
各单位要改善保洁、保安、食堂等后勤事情职员的住宿条件 ， ，，，，，，，要严酷控制宿舍职员栖身密度 ， ，，，，，，，每个宿舍栖身人数不得凌驾2人 ， ，，，，，，，不得设置上下床。。。。。应逐日开窗透风 ， ，，，，，，，坚持室内空气流通。。。。。要坚持宿舍整齐卫生 ， ，，，，，，，要增强宿舍区监视治理 ， ，，，，，，，明确责任人逐日检查 ， ，，，，，，，确保栖身情形清洁清静。。。。。
五、严酷做好小我私家防护
保洁、保安、食堂等后勤事情职员在作业历程中要全程佩带口罩 ， ，，，，，，，并注重坚持手卫生。。。。。在作业历程中要注重坚持与他人的间距 ， ，，，，，，，并镌汰对话 ， ，，，，，，，阻止高声喧嚣。。。。。作业工具应做到专区专用、专物专用。。。。。应按期对事情服举行按期洗濯 ， ，，，，，，，须要时消毒。。。。。
六、镌汰员工之间接触频率和时间
各项目应制订严酷的后勤事情程序 ， ，，，，，，，分时段、分区域作业 ， ，，，，，，，有关事情职员应相对牢靠事情区域 ， ，，，，，，，阻止职员在各区域间走动造成交织熏染。。。。。员工间要自动镌汰接触频率和时间 ， ，，，，，，，不群集 ， ，，，，，，，不扎堆。。。。。
七、增强培训和教育
通过在线视频教学、发放防疫指南、张贴宣传质料等形式 ， ，，，，，，，对保洁、保安、食堂等后勤事情职员开展防疫知识教育 ， ，，，，，，，切实做好自我清静康健防护步伐。。。。。尤其要教育保洁职员增强生涯区和办公区的情形卫生治理 ， ，，，，，，，按期对食堂餐厅、办公室、卫生间等高危场合举行防疫消毒；； ；；；；教育保安职员增强职员收支及体温监测治理；； ；；；；教育食堂职员坚持优异小我私家卫生 ， ，，，，，，，加工制作食物时全程佩带口罩。。。。。严酷落实进货磨练和索证索票制度 ， ，，，，，，，选择具有正当资质供货商采购质料 ， ，，，，，，，榨取采购不明泉源的食材 ， ，，，，，，，食物贮存做到生、熟脱离 ， ，，，，，，，食物要烧熟煮透。。。。。严酷餐厨垃圾治理 ， ，，，，，，，阻止餐厨垃圾污染情形和撒播病菌病毒。。。。。
特此通知。。。。。
附件：《关于新型肺炎疫情防控应急时代增强职员治理的通知》（二航党发〔2020〕34号）
